Информационное агентство INNOV.RU | технологии Blockchain в экономике; ICO
   
нами создано более 500 интернет-проектов создать сайт
создать сайт
  1. Верите ли вы в возможность лидерства России в развитии технологии блокчейн?

Электронный научный журнал
Загрузка
 

Как быстро адаптироваться на новом месте работы

26.07.17 13:50 | фото: INNOV.RU 370


Стать частью коллектива —  значит не просто усвоить корпоративные нормы и правила поведения, но и наладить личные связи, стать нужным сотрудником. Это важно для личного психологического комфорта и профессионального.  

Крупные компании заинтересованы, чтобы сотрудник как можно быстрее стал частью команды и начал эффективно выполнять свои обязанности. Для этого разработаны различные пособия для новичков, содержащие всю возможную информацию о компании, информацию о должности  и карьерных возможностях. Одним из способов знакомства является вводный тренинг, где новичок в неформальной обстановке знакомится с коллегами и задает свои вопросы. Звучит здорово, но если Вы устраиваетесь на работу в среднюю или небольшую компанию, то инициативу придется брать в свои руки.



Как быстро адаптироваться на новом месте работы

ВАШИ ДЕЙСТВИЯ

Портал по трудоустройству Rabota.ru предлагает алгоритм адаптации на новом рабочем месте.

1. Проведите исследование

Кроме вашей должностной инструкции в компании существуют «негласные» правила, о которых стоит узнать как можно скорее. Например, какой принят распорядок дня, разрешено ли устраивать перекуры, чайные перерывы, существуют ли штрафы за опоздания и так далее. Эти простые вещи, но именно они помогут Вам в первые дни избежать неприятных ситуаций. 

2. Входите в рабочую роль

Прежде всего необходимо разобраться в Вашей работе, обязанностях, которые Вам предстоит исполнять. Убедитесь, что Вам понятны ваши обязанности и полномочия. Определите людей, которым Вы отчитывайтесь и  тех, к кому можете обратиться за советом. 

3. Присматривайтесь к коллегам

К коллегам нужно присматриваться, но с первого же дня подражать им было бы не вполне верно. Например, ценный сотрудник, работающий уже несколько лет, может себе позволить уходить с работы на пятнадцать минут раньше, но не новичок. Так что первые несколько дней или месяцев придерживайтесь всех формальностей.

4. Налаживайте связи

Познакомьтесь с коллегами, постарайтесь запомнить сотрудников, особенно ближайших коллег в лицо. В большой организации такая задача бывает трудновыполнимой.

Будьте доброжелательны, но не навязывайте свою дружбу. Лучший вариант, чтобы коллеги сами подружились с вами, убедившись, что Вы не просто хороший специалист, но и приятный человек.

5. Будьте полезным

Не рассказывайте о себе очень много, и при общих разговорах не уделяйте в разговоре своей персоне особое внимание. Но при этом предоставляйте факты о своей полезности. Можно еще перед выходом на новую работу ответить себе на несколько вопросов:

·         Чем вы можете быть полезным? (как на работе, так и в жизни)

·         Какие задачи своих коллег Вы сможете решить?

·         Что станет проще, лучше с Вашим приходом в компанию?

Это поможет Вам подготовиться и в нужный момент стать полезным сотрудником, а для кого-то другом.






РЕЗУЛЬТАТ

Придя на новое рабочее место, усвойте официальные и негласные правила компании и строго выполняйте их. Больше слушайте своих коллег, чтобы узнать, как все устроено в компании. Если новые коллеги доброжелательны к Вам — отвечайте тем же, в случае негатива — лучше промолчать в ответ. И помните — новичком был каждый!




ДРУГИЕ ИНСТРУКЦИИ



  Яндекс.ВиджетINNOV


КОММЕНТАРИИ


Защита от автоматических сообщений

архив: 2013  2012  2011  1999-2011 новости ИТ гость портала 2013 тема недели 2013 поздравления