Информационное агентство INNOV.RU | Вторник, 24 января 2017 г. 20:23
   
каждый месяц нас читают более 300 тысяч человек узнать больше
узнать больше
  1. Как вы защищаетесь от гриппа?

Электронный научный журнал

Сергей

(23.01.2017 22:30:15) Хочу искренне выразить благодарность компании Займер за то, что она так быстро смогла одобрить мою заявку…читать Тема: Робот Займер и кредитка: что выгоднее? 

Ирина Клячина

(23.01.2017 22:30:15) Робот Займер и кредитка: что выгоднее?Как в потоке финансовых предложений выбрать самое выгодное? читать Тема: Робот Займер и кредитка: что выгоднее? 
Загрузка

Где найти персонал?

Где найти персонал? 01.02.2013


Многие организации имеют ресурсы, поэтому ставка делается не на поиск высококвалифицированных специалистов, а на тех, кто способен к обучению. Логика проста — специалиста можно обучить, поэтому поиски новых сотрудников осуществляются преимущественно в сети
Персонал увольняется, и работодатель стремится удержать хороших специалистов любой ценой. Такова специфика IT-сектора на отечественном кадровом рынке. Результаты исследований свидетельствуют о том, что уровень оплаты труда для специалистов IT-сектора является лишь второстепенным стимулом для работы, поэтому при поиске кандидатов на вакансии, работодатели стараются избирательно относиться к соискателям.

Многие организации имеют ресурсы, поэтому ставка делается не на поиск высококвалифицированных специалистов, а на тех, кто способен к обучению. Логика проста — специалиста можно обучить, поэтому поиски новых сотрудников осуществляются преимущественно в сети. На данный момент самым эффективным средством поиска сотрудников являются профильные социальные сети и доски бесплатных объявлений. На досках объявлений можно найти соискателей не только для основных подразделений, но и в тех ситуациях, когда компания решает открыть своё подразделение в другом городе или другой стране. Например, бесплатные объявления Украины содержат тематический раздел, на котором работодатель может не только оставить объявление, но также и изучить основные тенденции кадрового рынка региона, а также сориентироваться в среднем уровне зарплат.

Мощным инструментом поиска также являются и социальные сети, где можно посмотреть примерную биографию и интересы соискателей. Некоторые социальные сети, такие как «Вконтакте» имеют собственную базу данных о рабочих вакансиях.

[при полном или частичном копировании новостных материалов индексируемая гиперссылка на www.innov.ru обязательна]


К списку всех новостей
добавить ЯндексВиджет INNOV


КОММЕНТАРИИ [правила]
Материалы по теме:
  Клининг коммерческих помещений
  Роза в истории
Безопасна ли работа научного сотрудника? Безопасна ли работа научного сотрудника?
Яндекс виджет

  Вы можете подключить Яндекс виджет в один клик