А за мороз кто платить будет?

Нижний Новгород, 16.02.2012 00:00, INNOV.RU

41% опрошенных* уверен, что за работу при экстремально низких температурах работодатель должен доплачивать!

Всероссийский интернет-опрос показал, что 53% сотрудников тяжело добираться до работы, когда на улице очень холодно. Еще 26% признались, что во время морозов им сложно находиться в рабочем помещении. Почти столько же (23%) указали, что во время холодов их коллеги чаще заболевают, поэтому им приходится выполнять чужую работу.

41% опрошенных считает, что работодатель должен давать надбавку к зарплате за выход на работу при экстремально низких температурах, 22% уверены, что в таких случаях им должны разрешать удалённую работу, а 21% считает нужным сокращать рабочий день.

Примерно каждый третий (33%) отметил, что за работу в подобных условиях нужно увеличивать размер суточного заработка на 25%. Экстремальной работники считают температуру в минус 26 градусов по Цельсию. Примерно половина опрошенных считает, что этот показатель может составлять от 23 до 30 градусов ниже ноля.

* – опрос проводился порталом работа@mail.ru 8 – 15 февраля 2012 года среди 1 777 работников из всех Федеральных округов России.
при полном или частичном копировании новостных материалов гиперссылка на www.innov.ru обязательна

---

фото:  vologda-portal.ru источник:  INNOV.RU

к списку всех новостей на портале

добавить виджет INNOV.RU

Комментарии к новости [правила]

Материалы по теме:

ГЖД отремонтирует свои переезды в новом году С 1 января 2013 года вступают в силу изменения в Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях Некоторые автобусные маршруты 31-го проработают до 00 часов 00 минут

архив новостей /1999-2011/2011/ 2012/